
Każda firma potrzebuje niekiedy pomocy w prowadzeniu nowych technologii, czy rozwinięciu umiejętności swoich pracowników, ale niekiedy także w sferze doradztwa dotyczącego jej rozwoju, jak również przyszłości. Zatrudnienie odpowiedniego pracownika, który zajmowałby się tymi zadaniami jest niekiedy nieopłacalne. Z tego też względu na rynku powstało i działa wiele firm konsultingowych, które zatrudniają najlepszych specjalistów z określonych dziedzin. Oni właśnie zajmują się doradzaniem swoim klientom, w co inwestować, jakie technologie jest najlepiej wprowadzić w firmie i kogo zatrudnić. Niekiedy podejmują decyzje o całej reorganizacji wybranego przedsiębiorstwa. Tak naprawdę z działań firmy konsultingowej może skorzystać każdy podmiot. Konsultant stawia się w biurze przedsiębiorstwa i zajmuje cała analizą jego struktury oraz reorganizacją. Czuwa nad procesem przemian i w razie potrzeb wprowadza niezbędne zmiany. Pozostaje do momentu, aż wszystko zaczyna dobrze funkcjonować. Podmiot korzystający z takiej usługi wypłaca ustaloną należność firmie, ale nie jest zmuszany do zatrudniania pracownika. Z pewnością działania takich osób nie są najtańsze, jednak niekiedy niezbędne. Dobrze wykwalifikowany pracownik może być przydatny w sprawach doradczych, jednak nie trzeba go zatrudniać a wynająć od firmy konsultingowej.